La entidad anunciaba ayer que ya están disponibles los MÉRITOS DEFINITIVOS del personal admitido para LAS BOLSAS DE CONTRATACIÓN DE CORREOS.

Puedes consultarlos con tus claves en: https://ingresopersonallaboralindefinido.correos.es/Login.aspx

Te dejamos también el enlace a la NOTA INFORMATIVA para ayudarte a acceder y entender la consulta de los méritos: https://cswetwebcorsta01.blob.core.windows.net/uploads/2022/02/Informacion-meritos-definitivos-Ingreso.pdf

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¿En qué consisten los méritos para las bolsas de contratación de Correos?

Los méritos son una serie de condiciones que, en caso de cumplirse, te ayudan a sumar puntos frente a otros integrantes para acceder a las bolsas de contratación de Correos. Cuantos más méritos puedas reunir, más probabilidades tendrás de ingresar en estas bolsas. Tal y como ha informado el propio Correos, estos son los méritos definitivos que tendrá en cuenta:

  • Experiencia anterior trabajando en Correos. Dependiendo de la antigüedad total y del tipo de puesto que hayas desempeñado, sumarás más o menos puntos.
  • Permisos de conducción.
  • Formación académica por nivel de estudios
  • Cantidad de respuestas correctas en el examen, que es tipo test.
  • Títulos demostrables de inglés y otros idiomas, además del nativo.
  • Cursos impartidos por Correos que hayas realizado.

La consulta de los méritos definitivos para las bolsas de contratación de Correos se puede realizar por vía telemática, a través de la web de Correos. Para ello, necesitarás la misma contraseña que utilizaste en la solicitud, y solo podrás consultar los méritos si te has presentado al examen correspondiente.

Por otro lado, ten en cuenta que los méritos pueden variar en función de cada provincia o comunidad autónoma. Por ejemplo, la puntuación que otorga Galicia por la acreditación del inglés no es la misma que la que otorga Madrid. Es decir, solo podrán consultar los méritos las personas que hayan superado satisfactoriamente la prueba de examen según las notas de corte que establezca cada puesto o cada provincia.