Oposiciones Auxiliar Administrativo del Ayuntamiento de Madrid: Guía completa para preparar y superar la convocatoria
Las oposiciones al cuerpo de auxiliar administrativo del Ayuntamiento de Madrid son una opción asequible que abren la puerta a una mayor estabilidad laboral, con condiciones sólidas, proyección profesional y retribuciones convenientes.
En este artículo te explicamos las bases de su última convocatoria, el documento que anuncia la realización del proceso selectivo, cuáles son sus requisitos, el temario, estructura y modelo de examen, consejos para su preparación y otras cuestiones de interés para prepararla de manera eficaz. Una guía que ayuda a saber por dónde empezar y cómo organizar el estudio para que resulte productivo.
Convocatoria
La convocatoria para el cuerpo de auxiliar administrativo del Ayuntamiento de Madrid constituye el anuncio de una gran oportunidad para acceder a una plaza fija y estable en la Administración Pública.
En este caso, la convocatoria oficial remite al documento que recoge las bases específicas del proceso selectivo, donde se detallan todos los aspectos fundamentales de la oposición. Estas bases regulan cuestiones como los requisitos de participación, el temario, el modelo de examen, los criterios de calificación y las fases por las que transcurre el proceso. Es decir, constituyen la referencia principal para preparar adecuadamente el proceso selectivo.
La última convocatoria, publicada el 4 de octubre de 2024, establece la provisión de 256 plazas, de las cuales 33 se reservaron para personas con discapacidad.
Cabe destacar que el ayuntamiento de Madrid ha publicado ya su Oferta de Empleo Público nueva, en la que incluye 111 plazas de Auxiliar Administrativo para la próxima convocatoria.
Número de plazas
La última convocatoria para auxiliar administrativo del Ayuntamiento de Madrid reunió un total de 256 plazas de acceso libre. Se trató de una cifra resultante de la acumulación de distintas Ofertas de Empleo Público publicadas en los últimos años. En concreto, se sumaron 127 plazas de la OEP 2024, 73 de la OEP 2023, 22 de la OEP 2022 y 34 de la OEP 2021, conformando así una oportunidad especialmente atractiva para optaron por acceder a esta categoría profesional.
Tipo de examen
El proceso selectivo consta de un único ejercicio, que consiste en un cuestionario tipo test teórico-práctico basado en el contenido del programa recogido en las bases. Cada pregunta ofrece tres opciones de respuesta, de las que solo una es correcta.
El examen se divide en dos partes que se realizan en un mismo acto. Por un lado, la parte teórica, que incluye 70 preguntas correspondientes a los temas 1 a 20 del programa, abarcando materias como la Constitución, el funcionamiento de la Administración Pública, legislación local y municipal, contratos del sector público, derechos del personal, igualdad y prevención de riesgos laborales y administración electrónica, entre otros. El tiempo asignado para esta parte es de 70 minutos.
Por otro lado, la parte práctica consta de 20 preguntas sobre los temas 21 y 22, centrados en ofimática, específicamente en el uso de Microsoft Word y Excel dentro del entorno Office 365, con un tiempo máximo de 40 minutos para su realización.
La dinámica establece que primero se realizará la parte teórica, y al finalizar el tiempo asignado se recogerá toda la documentación para dar paso a la parte práctica.
Fecha de examen
En octubre de 2025 se anunció la fecha oficial del examen para el Cuerpo de Auxiliar Administrativo del Ayuntamiento de Madrid correspondiente a la convocatoria de 2024. Tal y como ya se había previsto, la prueba tuvo lugar el sábado 22 de noviembre de 2025. De esta manera, el se llevó a cabo en dos turnos:
- Turno de mañana: 09:30 h.
- Turno de tarde: 15:30 h.
Las pruebas se realizaron en diferentes centros de la Universidad Complutense de Madrid, concretamente en las facultades de Derecho, Filología, de Ciencias de la Información, de Ciencias de la Información y de Matemáticas.
Jornada laboral
La jornada laboral de un auxiliar administrativo en el Ayuntamiento de Madrid está regulada por el convenio colectivo, que abarca todos los centros, dependencias y servicios del Ayuntamiento y sus Organismos Autónomos. Según este documento de acuerdo, la jornada promedio, hoy en día, es de 35 horas semanales, distribuidas entre 7 horas diarias, por norma general, de lunes a viernes.
Horario de trabajo
El horario habitual de un auxiliar administrativo en el Ayuntamiento de Madrid se desarrolla en horario de oficina, de lunes a viernes, aunque puede variar según el centro o el servicio. Lo más frecuente son los turnos de mañana, que van de 8:00 a 15:00 o de 9:30 a 16:30, y los turnos de tarde, de 14:30 a 21:30. Esta organización permite compatibilizar la atención al público con la realización de tareas administrativas internas.
Otra información relevante
La oposición al Cuerpo de Auxiliar Administrativo del Ayuntamiento de Madrid combina un temario amplio con un proceso selectivo diseñado para evaluar conocimientos teóricos como las competencias prácticas necesarias en la administración pública. En concreto, el programa contempla 22 temas, que abarcan desde la Constitución, organización del Estado y Entidades Locales, legislación administrativa, igualdad, prevención de riesgos y atención a la ciudadanía hasta ofimática (Word y Excel) en los últimos temas.
El proceso selectivo consiste en un único ejercicio tipo test teórico y práctico con 70 preguntas teóricas y 20 prácticas de ofimática.
Con respecto a las funciones, los auxiliares administrativos desempeñan diferentes tareas como la tramitación de expedientes, gestión documental, atención al público y apoyo administrativo a distintos departamentos, contribuyendo al correcto funcionamiento de los servicios municipales.
Finalmente, respecto al sueldo de Auxiliar Administrativo del Ayuntamiento de Madrid, el salario base anual de un auxiliar administrativo es de 8.435,04€, con dos pagas extraordinarias de 696,51€ cada una, lo que eleva el salario bruto anual a 9.828,06€, sin contar complementos. A esto se suma el complemento de destino, que para el grupo C2 (niveles 14 a 18) oscila entre 5.009,34€ y 6.483,54€ anuales, y los trienios, que son 294,12€ por cada período de tres años trabajados. En su conjunto, la retribución combina salario base, complementos y antigüedad, ofreciendo una remuneración estable y competitiva dentro de la administración pública.
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